筑牢合规防线，护航企业发展——亿特控股企业管理部法律专题培训
发布时间：
2026-01-09
法治立企，合规兴邦。为全面强化集团全员法律风险防控能力，规范合同管理全流程，夯实企业合规经营基础，近日，亿特控股集团组织开展“最新企业反腐刑事规定及合同签订与履行全流程”专题培训。本次培训由企业管理部李晓梅主持授课，集团各部门员工参加培训。培训内容紧密结合企业经营实际，兼具政策解读深度与实操指导价值，有效提升了参会人员的法律合规素养。
培训内容聚焦三大核心模块，系统覆盖企业经营关键法律风险范畴。在最新企业反腐刑事规定解读篇章，李经理结合《刑法修正案（十二）》最新修订条款，深度阐释了非国家工作人员受贿罪、非法经营同类营业罪等核心罪名的适用边界、立案追诉标准及量刑尺度，着重阐明本次修订将部分刑罚适用范围从国有企业延伸至民营企业的政策核心导向，并结合司法实践中的典型案例开展警示教育，强化震慑效果。同时，系统解读集团《员工手册》《廉洁协议》等内部合规管理制度，明确违规行为的界定标准、惩戒依据、实施流程及官方举报渠道，进一步强化全员廉洁从业的自律意识与责任担当。
合同管理与民事纠纷应对一体化模块，以流程管理理论为支撑，构建“事前防控-事中监管-事后处置”的全链条风险治理框架。事前与事中环节，核心明确业务、法务风控、财务等部门的合同审核权责划分，系统梳理合同模板甄选、合作方资质核验、条款磋商、签订用印及档案留存等全流程操作规范；并结合典型案例分享，深度剖析履约高频风险点，确立“书面留痕、规范用印、及时验收”的核心操作准则与合同文件效力优先级，为各岗位提供标准化操作指引。事后处置环节，以“证据裁判原则”为核心，系统阐释民事诉讼证据类型及收集固定要点，指导参训人员规范留存关键证据，明确诉讼时效适用规则及争议发生后的逐级汇报、内部自检流程，全面提升集团合同管理规范化水平与纠纷应对处置能力。
本次法律专题培训的学习普及，不仅夯实了集团全员法治合规的认知根基，更完成了“预防-防控-处置”全链条法律风险治理框架的系统性搭建，为企业治理能力现代化注入了法治动能。从企业战略发展视角来看，合规治理已成为企业核心竞争力的重要组成部分，亿特控股集团将持续深化法律风险防控体系的系统化、精细化、长效化建设，推动廉洁合规文化与企业发展战略深度融合，实现合规要求在业务全链条、管理各环节的全面渗透。同时，以合同管理标准化建设为切入点，健全跨部门协同联动机制，完善分级审核与科学决策体系，筑牢企业经营的法治屏障，为集团提升核心竞争力、实现高质量发展及行业标杆打造提供持久的法治保障！